1月15日，中陜核二一〇所召開2025年度中層干部述職述廉評議會。公司黨委書記、董事長鄒海峰主持會議并講話，公司領導班子成員、中層干部及職工代表共20余人參加會議。

會上，5位職能部門負責人緊扣政治素質、履職成效、工作實績和廉潔自律等方面進行現場述職述廉。大家系統匯報了年度重點任務完成情況與具體舉措，深入剖析存在問題與不足，并提出2026年改進方向與工作計劃，展現出求真務實、擔當作為的良好風貌。會議隨后開展了民主測評。

鄒海峰在總結講話中對中層干部2025年度的工作成績予以肯定，并指出中層隊伍作為公司發展的中堅力量，在深化改革、科技創新、安全生產、黨建融合等重點任務中發揮了關鍵支撐作用。針對下一步工作，他要求：一要強化政治引領，持續深化理論武裝，以高質量黨建推動高質量發展；二要錘煉實干作風，強化協同聯動，樹立“一盤棋”思維，凝聚工作合力；三要建強干部隊伍，提升專業能力，完善人才與激勵機制，激發干事創業活力；四要聚焦發展任務，積極拓展國內外市場，做強主營產品，深化產業升級與內部降本增效，加強科技合作與成果轉化；五要嚴守廉潔底線，壓實主體責任，認真履行“一崗雙責”，發揮“頭雁效應”，營造風清氣正的良好環境。

此次會議既是對中層干部年度履職情況的全面檢驗，也是加強干部隊伍建設、健全管理機制的重要舉措。二一〇所將以此次述職述廉評議為契機，進一步壓實責任、凝聚共識，為完成2026年各項目標任務、推動公司高質量發展提供堅實的組織保障和人才支撐。